NO |
業種 |
社員数 |
|
1 |
製造業 |
2,500 |
労務コンプライアンス |
2 |
小売業 |
1,500 |
労務コンプライアンス |
3 |
サービス業 |
1,500 |
労務コンプライアンス、面談スキル |
4 |
飲食業 |
500 |
リーダー・幹部、評価者、フィードバック面接 |
5 |
サービス業 |
400 |
労務コンプライアンス、コミュニケーション、労働・社会保険実務 |
6 |
製造業 |
250 |
労務コンプライアンス、インバスケット、多能工化 |
7 |
卸売業 |
200 |
評価者、目標設定、フィードバック面接、インバスケット、社内メンター、社内大学 |
8 |
サービス業 |
150 |
労務コンプライアンス、シグナルプロジェクト、面談スキル、オフサイトミーティング |
9 |
製造業 |
120 |
評価者、リーダー・幹部、目標設定、フィードバック面接、コミュニケーション、問題解決力向上、多能工化 |
10 |
サービス業 |
100 |
労務コンプライアンス、評価者、目標設定、インバスケット |
11 |
サービス業 |
90 |
労務コンプライアンス、社内インストラクター、社内メンター、社内大学 |
12 |
サービス業 |
80 |
労務コンプライアンス、労働・社会保険実務 |
13 |
IT業 |
80 |
労務コンプライアンス、社内インストラクター、社内メンター |
14 |
製造業 |
80 |
労務コンプライアンス、コミュニケーション |
15 |
製造業 |
70 |
リーダー・幹部、コミュニケーション、問題解決力向上、多能工化 |
16 |
製造業 |
60 |
評価者、目標設定、フィードバック面接、オフサイトミーティング |
17 |
小売業 |
40 |
評価者、目標設定、フィードバック面接、キャリアプラン |
18 |
不動産業 |
30 |
労務コンプライアンス、評価者、フィードバック面接 |
19 |
製造業 |
30 |
評価者、目標設定、フィードバック面接、コミュニケーション、社内メンター、社内大学 |
20 |
小売業 |
30 |
評価者、目標設定、フィードバック面接、コミュニケーション |
21 |
製造業 |
20 |
評価者、目標設定、フィードバック面接、コミュニケーション、キャリアプラン |
22 |
小売業 |
20 |
評価者、フィードバック面接、社内インストラクター |
23 |
サービス業 |
20 |
面談スキル、シグナルプロジェクト、シグナルプロジェクト、オフサイトミーティング |
24 |
サービス業 |
15 |
評価者、目標設定、フィードバック面接 |
25 |
サービス業 |
10 |
リーダー・幹部、コミュニケーション、シグナルプロジェクト |