現在の職務から低位の職務への移行、たとえば人事部長職から人事課長職というように下位の職務に変わることをいう。
降職はその職務に求められる役割責任を全うできないなどの事由により行われるが、降職になると、新しく就く職務の賃金に移行し、多くの場合、賃金は減少する。
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現在の職務から低位の職務への移行、たとえば人事部長職から人事課長職というように下位の職務に変わることをいう。
降職はその職務に求められる役割責任を全うできないなどの事由により行われるが、降職になると、新しく就く職務の賃金に移行し、多くの場合、賃金は減少する。